給与計算で悩んでいませんか?
悩み@「仕事が忙しくて締め日の給与計算がたいへん…」

悩みA「割増賃金の額や控除額が、正しく計算できているか自信がない…」

また、社会保険料の随時改定・定時決定、料率の改定など適時対応いたしますので、
「多く控除しすぎた」「控除し忘れた」といったこともなくなります。
悩みB「賃金台帳、給与明細、作るのが大変…」

賃金に関して義務付けられている書類のすべてを作成いたします。
さらに、従業員への銀行振り込み、役所への給与支払い報告書の提出も代行いたします。
悩みC「給与計算に掛かる人件費を抑えたい…」

間接人件費と固定費が大幅に削減できます。
悩みD「委託したいけど、個人の給与が外部に漏れないか心配…」

給与計算業務を委託することにより、給与計算結果を他の従業員に見られてしまう心配もなくなり、情報漏えいのリスクも下がるため、心配されている経営者には安心です。
悩みE「給与計算を仕方を覚えたいのに、教えてくれる人がいないので、覚えられない…」ひまわり社会保険労務士事務所では、自立支援型の支援も行っております。
パソコンの画面をクラウド上で共有して、給与計算結果を確認できるソフトを導入しております。
ソフトの使い方だけではなく、給与計算の専門家が、お客様の悩みを解決いたします。